中国移动深入落实党中央、国务院关于科技创新的战略部署，通过“六大举措”，在布局、人才、机制、模式、政策等方面改革创新，以改革为动力，筑牢科技创新体系，激发科技创新活力，努力成为国家战略科技力量，支撑公司创建世界一流示范企业。
践行新型举国体制，增强自主创新能力。攻关关键核心技术，围绕国家战略需求，推动物联网芯片、物联网操作系统、网络智能化等重大核心技术研发攻关；围绕企业转型发展需要，推动５G、算力网络、人工智能、区块链等重点领域的核心技术攻关及能力融合，强化企业发展自主引擎。牵头组建5G创新联合体，推进云网融合、5G+北斗、智慧电网、智慧矿山等领域关键核心技术研究、开发、应用一体化创新，集中力量攻克“卡脖子”技术，持续推动5G全球引领。勇当原创技术“策源地”和现代产业链“链长”，加速提升原始创新能力，力争实现引领性原创成果0到1突破，深化创新链、供应链、资本链协同联动，加速实现移动信息产业融通壮大。
强化科技创新顶层设计，构建“一体四环”研发布局。着力完善公司内部研发布局，深度融入国家创新体系，获批新一代移动通信技术国家工程研究中心，与清华大学等多所高校设立联合研究机构，设立“国家自然科学基金—中国移动企业创新发展联合基金”，与鹏城、之江、紫金山等国家级实验室开展合作，积极参与京津冀国家技术创新中心建设。
建设“十百千”科技人才体系，培养汇聚专家高才。成立院士专家工作站，构建由十名集团级首席科学家、百名集团级首席专家、数千名省级专家组成的“十百千”技术专家体系；打造科协专家人才体系，汇聚299名专家、超12万会员；注重发挥专家“领军”作用，培养更多年轻骨干人才。
深化科研机制改革，激发科技创新活力。打造科研“特区”，把“九天”人工智能团队作为“特区”机制试验田，推行“成本包干”“绩效对赌”“授权放权”等制度，打破职级体系，灵活自主决策，并在更多领域复制推广。探索市场化发展路径，对市场独立性强、盈利模式清晰、核心能力突出的科研团队，大力探索公司化运作和市场化激励，打造有核心竞争力的市场主体，推进研发能力及成果市场化。
探索新型联合研发模式，构筑开放合作高地。发布 “联创+”计划，绘制“研发合作能力图谱”，打造“合作伙伴库”，拓展“联合研发”新模式，与科技创新型企业、高校等共建12个高校联合研发载体、8个企业联合实验室，形成“功能互补、良性互动、协同攻关、开放共享”的合作新机制；深化“研投协同”，拉通“研发资源”与“资本资源”，发挥资本纽带作用，带动产业上下游融通发展。
深化“两给两出”政策体系，确保资源高效投入。加大研发投入力度，近三年公司投入研发费用300亿，加强资源精准配置，建立重大攻关任务“先给后出、专项保障”、核心产品围绕市场成效“以出定给”等多样化分类投入策略，促进研发价值转化。加大政策支持力度，加强人工成本支持，完善中长期激励举措，健全科技成果评价机制，探索推进科技成果转化收益分享，充分激发科研团队创新动力。
近年来，以改革为牵引，中国移动构建了一套具有企业特色的科创体系，攻坚了一大批核心技术，成功推动TD-LTE标准成为国际主流，带动产业群体突破，5G从需求到架构到关键技术，均在全球发挥引领作用；沉淀了一大批自主能力，自研的“九天”、移动云、物联网、家庭等产品，已实现规模发展；培养了一大批创新人才，专职研发人员超1.8万人，百千万人才、万人计划等国家级、公司级领军科技人才不断涌现；公司科技影响力不断提升，国际标准化工作稳居全球运营商第一阵营，有效授权发明专利突破万件，数智化产品能力行业领先，成为网络强国、数字中国、智慧社会主力军。
下一步，中国移动将坚持创新在全局工作中的核心位置，围绕强化国家战略科技力量，深入落实创新驱动发展战略，高质量建设科技创新体系，努力成为自主核心技术的需求牵引者、技术供给者、创新组织者、应用推广者，为支撑高水平科技自立自强、创建世界一流示范企业贡献更大力量。
标签：体系,攻关,创新,核心技术,研发,科技,中国移动 来源： https://blog.csdn.net/ecloud_developer/article/details/122563459
本站声明： 1. iCode9 技术分享网（下文简称本站）提供的所有内容，仅供技术学习、探讨和分享； 2. 关于本站的所有留言、评论、转载及引用，纯属内容发起人的个人观点，与本站观点和立场无关； 3. 关于本站的所有言论和文字，纯属内容发起人的个人观点，与本站观点和立场无关； 4. 本站文章均是网友提供，不完全保证技术分享内容的完整性、准确性、时效性、风险性和版权归属；如您发现该文章侵犯了您的权益，可联系我们第一时间进行删除； 5. 本站为非盈利性的个人网站，所有内容不会用来进行牟利，也不会利用任何形式的广告来间接获益，纯粹是为了广大技术爱好者提供技术内容和技术思想的分享性交流网站。